一是信息報送制度。各單位、機關(guān)各科室每周要報送1篇以上建設(shè)信息新聞稿件。對重大情況和活動,要隨時傳報。對縣委、縣政府及局黨委的工作部署,要及時反饋。
8 {; d5 F% j* a二是工作動態(tài)周報制度。各單位、機關(guān)各科室要于每周四下午采用書面或電子郵件的方式傳報工作動態(tài),由局匯總整理后,呈局領(lǐng)導(dǎo)參閱,并上報縣委、縣政府及其“兩辦”,重要新聞稿件報送縣委宣傳部新聞科。編輯好高質(zhì)量的《城鄉(xiāng)建設(shè)》內(nèi)部刊物。
5 m: S' L: v! b- ]) K, d% Y三是信息量通報制度。把信息和宣傳工作納入年度目標(biāo)績效考核內(nèi)容。對各單位、機關(guān)各科室信息員實行目標(biāo)管理,量化考核。每月在《城鄉(xiāng)建設(shè)》通報各單位、各科室信息和宣傳稿件報送及采用情況。
: ^2 e" `# t( `! ?四是新聞稿件獎勵制度。在縣級信息報刊上每發(fā)表一篇獎現(xiàn)金30元;市級報刊上每發(fā)表一篇獎現(xiàn)金100元;省級報刊上每發(fā)表一篇獎現(xiàn)金200元;國家級報刊上每發(fā)表一篇獎現(xiàn)金400元。獎金由局統(tǒng)一負(fù)責(zé)支付。
3 ^9 q: M1 ?) X% z, P$ l( p3 A五是定期培訓(xùn)制度。不定期舉辦信息員培訓(xùn)班,培訓(xùn)采取聘請有關(guān)知名人士講課和外出參觀學(xué)習(xí)等形式進(jìn)行。加強對信息員的培訓(xùn),可以采取集中培訓(xùn)、個人自學(xué)等形式,提高信息員的整體素質(zhì)。7 L% @' d! V3 t9 y0 ]( O8 d
六是總結(jié)表彰制度。每年召開一次城鄉(xiāng)建設(shè)信息和宣傳工作總結(jié)表彰會議。根據(jù)各單位得分排出名次,評出信息和宣傳工作先進(jìn)單位、優(yōu)秀信息員,進(jìn)行表彰獎勵。
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